創業股東如何保證自己對公司的控制權？經理人如何能分享企業的發展利益？如何讓股權激勵制度能發揮出正面激勵效果？
股權激勵機制涉及企業的戰略規劃、企業家的戰略思維、企業文化、公司股權結構、公司融資等多方面的問題。創業企業，進行合理的股權分配是避免企業迅速失敗、為企業獲得持續成功保駕護航的重要基礎。
為此，上海交通大學國際財富管理高級研修項目，將邀請初創企業股權激勵和股權架構的專家丁以茂教授，用他豐富的從業案例給大家分享在股權頂層設計領域應該注意和考慮的點。
●主辦方：上海交通大學“匯智大講壇”
●承辦方：《國際財富管理高級研修班》項目組
●協辦方：《財富管理私募股權精修班》項目組
【時間】 2017年8月30日（周三） 13:30 - 17:00
【地址】上海市法華鎮路535號交通大學
【課程核心亮點】
股權激勵本質上是一種合伙人制度，是公司基于合伙人、創業參與者的歷史貢獻和預期貢獻的估值，如何科學地設定股權激勵制度，如何對一系列價值進行估值，這是股權激勵制度的難點和重點。
★ 企業融資、上市在法律層面的頂層設計
★ 企業決策層在股權設置及權利運行中的奧妙
★ 如何善用股權激勵，規避未來風險
★ 股東解決股權糾紛的系列優選方案
【主講嘉賓：丁以茂 教授】
★ 中國公司治理頂級專家、曾任上海交通大學法學院副教授
★ 清華大學深圳研究院特聘教授
★ 資本市場的資深專家，全程主導過數家公司在國內主板、創業板、新三板上市
【活動流程】
13:30 - 14:00 簽到
14:00 - 16:00 《公司股權總體設計與股權激勵》
16:00 - 16:30 提問與討論
16:30 - 17:00 總結&活動結束
【活動報名】
本次高端講座活動上海交通大學企業家校友優先，名額限30人。
